特殊时期，科技巨头腾讯大动作接连不断。
4月17日，腾讯正式推出帮助外贸企业开拓国内市场的计划，通过开店绿色通道、新商激励、流量扶持、费率优惠等10项措施，为外贸企业建立面向国内的业务，以及开拓东南亚市场，预计为这些企业新增1000亿元销售规模。
与此同时，腾讯还在稳就业方面发力，宣布启动史上最大就业计划，三年内将新增2.8万个实习岗位并加大转正录用，其中仅2025年，就将迎来 1万名校招实习生。值得一提的是，在大模型加速落地背景下，今年技术岗位扩招力度大，有六成面向技术人才开放。
助力外贸企业拓展市场
据悉，4月17日腾讯宣布推出“外贸助跑计划”，通过开店绿色通道、新商激励、流量扶持、费率优惠等10项措施，为外贸企业建立面向国内的业务，以及开拓东南亚市场，拟为这些企业新增1000亿元销售规模。
腾讯表示，腾讯的微信小店为外贸企业提供快速开店服务，商家持营业执照即可申请开店，并实现分钟级审核绿色通道；为进一步降低商家经营成本，微信小店对多达2691个经营类目实现0保证金试运营，商家无需缴纳保证金，即可完成商品上架，为外贸企业提供了更便捷的商品展示和线上销售渠道。
与此同时，腾讯也将面向新入驻的外贸商家推出一揽子激励举措，助力商家持续成长，其中包括单个店铺100万元以内的自营交易额，可享受技术服务费减免；单个商家最高可获得15000元直播带货流量激励；同时平台出资，为用户提供运费险补贴，减少商家退货运费成本。
此外，腾讯还助力国货转销东南亚，TenpayGlobal（腾讯旗下全球商企跨境支付解决方案平台）将联合东南亚电商平台开展“扬帆计划”，为中小外贸企业开拓东南亚市场提供全链路支持，助力国货销往东南亚市场，通过“十免”惠企政策，如开店免等待、免费培训、免店铺佣金、免仓储费、免收款手续费等举措，助力出口企业纾困解难。
券商中国记者注意到，在遭遇美国滥施关税的背景下，为助力外贸企业拓展国内市场，国内京东、滴滴、永辉超市、华润万家、美团、东方甄选、盒马等10多家不同类型的零售企业和电商平台相继出台外贸转内销扶持计划。
作为大型电商平台运营方，腾讯和抖音也成为最新一批宣布扶持外贸商家的大型企业，抖音集团在4月16日启动外贸优品专项扶持计划，整合电商、生活服务等业务资源，通过开设入驻绿色通道、专项流量扶持、佣金减免降费等措施，帮助外贸商家降低经营成本、拓展国内市场。
腾讯宣布史上最大就业计划
除了帮扶助力外贸企业，腾讯在稳就业方面也积极行动。
4月17日，腾讯宣布启动史上最大就业计划，三年内将新增2.8万个实习岗位并加大转正录用，其中 2025年，就将迎来1万名校招实习生，有六成面向技术人才开放。
腾讯方面表示，今年开放的校招实习岗位涵盖技术、产品、设计、市场、职能等五大类70余种岗位，包括大模型、研发、算法、市场、策划、运营、销售、美术等多个岗位职能。同时，在大模型加速落地的背景下，腾讯加大了人工智能、大数据、云计算、游戏引擎、数字内容等技术类岗位的招聘力度，技术类岗位“扩招”力度空前，占比超60%。
重视技术人才的引进和培养，也是腾讯一直以来的发展基石。截至今年3月初，腾讯集团正式员工人数超55000人，其中科技类人才超过40000人，占比高达73%，这其中，直接从事技术研发工作的员工超27000人，占整体员工人数的近半比例。
“校招是腾讯最重要的人才来源之一。一直以来，腾讯都高度重视对于校招生的关注和投入，招聘数量在互联网企业中处于领先。在科技创新驱动发展的时代命题下，腾讯也强化对科技人才的前瞻性储备，与青年人才共同成长，推进互联网、大数据、人工智能技术创新。”腾讯公司高级副总裁、首席人才官奚丹表示。
腾讯今年春招的岗位工作地分布广泛，除了覆盖深圳、北京、广州、上海、杭州、成都等六大城市外，还辐射到新加坡、美国、英国、日本、荷兰等20多个国家和地区，为优秀的青年人才提供更多的工作可能性。
同时，腾讯推出“青云计划”招聘专项，将大模型作为投入力度最大的关键领域，为入选人才提供全面定制化的培养方案。青年人才将获得专项培养、与高管对话、学术顶会资源、全球课程等机会，并深度参与腾讯多个核心业务岗位的前沿技术课题研究。
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